Theo Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội - Bộ Nội vụ, các chế độ, phúc lợi ghi thành mục riêng trong hợp đồng lao động không phải là tiền lương làm căn cứ tính đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc.
Dù Luật Bảo hiểm xã hội 2024 mở rộng đối tượng tham gia BHXH bắt buộc gồm cả chủ hộ kinh doanh, nhưng trường hợp đã nghỉ hưu và đang hưởng lương hưu sẽ không thuộc đối tượng phải tham gia BHXH bắt buộc.
Bộ Quốc phòng đang hoàn thiện dự thảo Nghị định chi tiết, kèm theo các biện pháp cụ thể thực hiện một số điều của Luật BHXH liên quan đến BHXH bắt buộc đối với quân nhân, công an nhân dân và những người làm công tác cơ yếu. Chính sách này dự kiến có hiệu lực từ ngày 1/7.
Quy định mới này là bước đi quan trọng trong lộ trình mở rộng chính sách BHXH bắt buộc đối với tất cả người lao động có việc làm, thu nhập và tiền lương, phù hợp với tinh thần Nghị quyết số 28-NQ/TW về cải cách chính sách BHXH.
Người lao động nên tham khảo các trường hợp không được hưởng chế độ ốm đau của bảo hiểm xã hội bắt buộc từ 01/7/2025 để hiểu rõ và tránh ảnh hưởng quyền lợi của bản thân.
