Chính phủ đã ban hành Nghị định 161/2026/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1/7/2026, mức lương cơ sở chính thức tăng từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng/tháng.
Theo Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội - Bộ Nội vụ, các chế độ, phúc lợi ghi thành mục riêng trong hợp đồng lao động không phải là tiền lương làm căn cứ tính đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc.
BHXH TP Hà Nội cho biết do ngày 1 và 2/3 rơi vào ngày thứ 7, chủ nhật, nên trong tháng này lịch chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH qua tài khoản cá nhân cho người dân sẽ lùi đến ngày 4/3.
Chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 9 gồm quy định về lương lao động trong doanh nghiệp Nhà nước; quy định mới số lượng cấp phó tại các cơ quan, đơn vị.
Chính phủ ban hành Nghị định số 21/2024/NĐ-CP sửa đổi quy định về xác định quỹ tiền lương kế hoạch; thang lương, bảng lương, phụ cấp lương đối với người lao động; sửa quy định về xếp lương đối với người quản lý, Kiểm soát viên chuyên trách.
