Dự thảo báo cáo tổng kết thi hành Luật BHXH 2024 của Bộ Nội vụ cho thấy sau gần một năm triển khai, số người hưởng lương hưu tăng mạnh, còn số người nhận BHXH một lần giảm hơn 24%.
Đây là nội dung phát biểu của đại biểu Quốc hội Châu Quỳnh Dao tại phiên thảo luận về tình hình kinh tế - xã hội trong khuôn khổ Kỳ họp thứ nhất, Quốc hội khóa XVI.
Nhằm tăng cơ hội có lương hưu cho lao động lớn tuổi khu vực phi chính thức, TP HCM đề xuất hỗ trợ thêm 20% mức đóng BHXH tự nguyện cho nhóm từ 45–60 tuổi, nâng tổng hỗ trợ lên 40% so với mức đóng thực tế.
Từ ngày 1/7/2025, theo Nghị định 159/2025 của Chính phủ, người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện sẽ có thêm nhiều lựa chọn để hưởng chế độ hưu trí, đặc biệt là những trường hợp tham gia trước năm 2021 hoặc không đủ điều kiện nhận lương hưu.
Từ ngày 1/7, người dân tham gia BHXH tự nguyện sẽ được Nhà nước hỗ trợ chi phí đóng theo mức từ 20–50%, tùy đối tượng. Thời gian hỗ trợ lên tới 10 năm, hướng tới đảm bảo an sinh lâu dài cho người lao động không có hợp đồng.
Từ ngày 1/7, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 chính thức có hiệu lực, mang đến hàng loạt quyền lợi mới cho người lao động. Trong đó, thời gian nghỉ của chồng khi vợ sinh và các chính sách thai sản được mở rộng đáng kể.
Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024 chính thức có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, quy định rõ việc người giúp việc gia đình (osin) có phải tham gia BHXH bắt buộc hay không?.
Từ ngày 1/7/2025, khi Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024 chính thức có hiệu lực, người tham gia BHXH tự nguyện sẽ được hưởng thêm quyền lợi bên cạnh các chế độ hưu trí và tử tuất như trước đây.
Người lao động ngoài 45 tuổi mới đóng bảo hiểm xã hội, hoặc làm việc không liên tục, thuộc các ngành nghề đặc thù có thời gian công tác ngắn... hoàn toàn có cơ hội hưởng lương hưu khi Luật BHXH mới có hiệu lực.
Bộ Nội vụ đã xây dựng dự thảo thông tư quy định chi tiết thời điểm hưởng lương hưu, việc tính, việc xác định điều kiện hưởng đối với từng trường hợp để giải quyết chế độ hưu trí theo quy định tại khoản 4 Điều 101 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) trong giai đoạn 2016-2023 có hơn 60.000 người đủ tuổi nghỉ hưu nhưng thiếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội đã chọn phương thức đóng một lần cho số năm còn thiếu để được hưởng lương hưu.
Theo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024, người tham gia BHXH tự nguyện được đóng một lần cho nhiều năm về sau và một lần cho thời gian còn thiếu để đủ điều kiện hưởng lương hưu.
Từ ngày 1/7/2025, hơn 190.000 người sẽ tiếp tục được điều chỉnh tăng lương hưu lần thứ 3 khi Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực. Theo thống kê, mức lương hưu bình quân của người hưởng hiện nay là 6,2 triệu đồng/tháng.
Luật BHXH hiện hành không bắt buộc chủ hộ kinh doanh cá thể tham gia BHXH bắt buộc. Tuy nhiên, từ 1/7/2025 khi Luật BHXH 2024 có hiệu lực, đây là nhóm đối tượng phải đóng BHXH bắt buộc.
Bộ LĐ-TB&XH đề xuất 2 phương án tăng tỷ lệ hỗ trợ của Nhà nước cho người tham gia BHXH tự nguyện, trong đó có phương án hỗ trợ 50% đối với đối tượng hộ nghèo.
