Đạm Phú Mỹ (DPM): 21 năm bền bỉ truyền thống sáng tạo, gắn kết và sẻ chia

Ngày 21/9/2004, Công ty Phân đạm và Hóa chất Dầu khí (tiền thân của Tổng công ty PVFCCo – Phú Mỹ) chính thức tiếp nhận và vận hành Nhà máy đạm Phú Mỹ từ Liên danh Nhà thầu Technip - Samsung, mở ra hành trình đầy tự hào của một Thương hiệu quốc gia. Đó cũng là hành trình bền bỉ của truyền thống sáng tạo, gắn kết và sẻ chia, được vun đắp bởi những đóng góp không ngừng nghỉ của các thế hệ người lao động Phú Mỹ, bởi bàn tay của các kỹ sư, công nhân tại Nhà máy, bởi những bước chân miệt mài của các cán bộ thị trường...

Bền bỉ sáng tạo để trưởng thành

Hơn hai thập kỷ trôi qua kể từ ngày Nhà máy đạm Phú Mỹ chính thức đi vào vận hành, ký ức về những ngày đầu tiên ấy vẫn còn nguyên trong tâm trí những người kỹ sư, công nhân thế hệ mở đường. Đó là những ngày đầy thử thách khi có cơ hội tiếp cận một công nghệ hiện đại, phức tạp bậc nhất khu vực, thứ mà trước đó, chưa ai trong số họ từng chạm tay vào.

Nhà máy đạm Phú Mỹ là công trình khâu sau đầu tiên của Petrovietnam

Thời điểm ấy, nhiều kỹ sư trẻ vừa rời ghế nhà trường đã được thử sức trong môi trường làm việc hiện đại, khắt khe, nơi từng thao tác đều đòi hỏi độ chính xác tuyệt đối. Trong số đó có anh Nguyễn Hữu Tùng (46 tuổi) - Kỹ sư Xưởng Đo lường Tự động hoá. Khi tốt nghiệp chuyên ngành Tự động hoá công trình dầu khí tại Ucraina, anh được điều động về nhà máy ngay trong năm đầu thành lập, đảm nhận công việc kỹ thuật hệ thống điều khiển công nghệ và bảo vệ an toàn cho nhà máy. Anh là một trong những người đã gắn bó, đồng hành cùng Nhà máy đạm Phú Mỹ từ những ngày đầu vận hành.

Anh Tùng nhớ lại, những ngày đầu ở nhà máy là quãng thời gian vừa làm vừa học, liên tục đối mặt với đủ loại khó khăn, từ rào cản ngôn ngữ đến việc làm quen với những thiết bị khổng lồ, phức tạp. Không ít lần sự cố xảy ra, nhưng anh em luôn coi đó là cơ hội để rèn luyện, tích lũy kinh nghiệm, nhờ vậy mà dần tìm ra cách hạn chế, phòng ngừa những sự cố tương tự.

“Thời điểm đó, mọi thứ đều quá mới mẻ. Ở trường, chúng tôi chỉ được học trên những mô hình nhỏ, còn ở đây là cả một hệ thống công nghệ đồ sộ. Ngôn ngữ kỹ thuật lại chủ yếu bằng tiếng Anh, trong khi nhiều người chỉ quen với tiếng Nga. Nhưng thay vì lùi bước, anh em càng quyết tâm hơn, bám máy, bám xưởng, vừa làm vừa học, vừa sửa chữa vừa rút kinh nghiệm", anh Tùng kể.

Chính sự kiên trì và nỗ lực ấy đã giúp tập thể nhanh chóng làm chủ dây chuyền, vận hành nhà máy an toàn, ổn định. Những tấn urê đầu tiên ra đời là kết tinh của mồ hôi, trí tuệ và niềm tin người Việt Nam hoàn toàn đủ khả năng chinh phục những công nghệ hiện đại bậc nhất thế giới.

Sáng kiến từ thực tiễn sản xuất

Khi đã quen dần với công việc, tinh thần đổi mới sáng tạo bắt đầu nảy nở. Không chỉ dừng lại ở việc “giữ máy chạy”, các kỹ sư, công nhân còn tìm tòi, đưa ra hàng nghìn sáng kiến cải tiến kỹ thuật. Từ những chi tiết nhỏ trong hệ thống điều khiển, đến những thay đổi lớn trong quy trình bảo dưỡng, tất cả đều hướng tới mục tiêu chung là tiết kiệm chi phí, nâng cao năng suất và đặc biệt là đảm bảo an toàn tuyệt đối cho nhà máy.

Anh Nguyễn Hữu Tùng – Kỹ sư Xưởng Đo lường Tự động hoá, gắn bó với nhà máy từ những ngày đầu, được tuyên dương vì có nhiều sáng kiến cải tiến đóng góp cho đơn vị

Hệ thống quản lý thông tin sản xuất (PMIS) do anh Tùng cùng các đồng nghiệp nghiên cứu và triển khai là một minh chứng điển hình. Anh cho biết, đây là dự án có độ phức tạp cao, đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ giữa nhiều chuyên ngành. Mỗi người đảm nhận một phần việc riêng, đóng góp trí tuệ vào từng công thức tính toán, từng dòng code, từng chi tiết giao diện phần mềm. Thiếu đi một mắt xích chuyên môn, dự án khó lòng hoàn thành đúng tiến độ.

Sự thành công của PMIS không chỉ mang lại hiệu quả thiết thực trong tối ưu vận hành, tiết kiệm chi phí, mà còn khẳng định bản lĩnh và năng lực sáng tạo của đội ngũ kỹ sư Việt Nam trong việc phát triển các giải pháp công nghệ mới. Quan trọng hơn, đó còn là minh chứng cho tinh thần gắn kết, nơi mỗi cá nhân đều là một phần quan trọng làm nên sức mạnh của tập thể.

Những sáng kiến từ thực tiễn đã góp phần đưa Nhà máy đạm Phú Mỹ cán mốc nhiều kỷ lục ấn tượng: Sản lượng kỷ lục gần 920.000 tấn urê vào năm 2022, sản lượng lũy kế gần 17 triệu tấn urê, kỷ lục vận hành Nhà máy liên tục, hiệu quả đứng thứ 2 thế giới.... Mỗi tấn urê ra đời không chỉ là thành quả từ dây chuyền sản xuất, mà còn thấm đẫm mồ hôi, công sức của đội ngũ kỹ sư, công nhân đã gắn bó bền bỉ với nhà máy ngay từ những ngày đầu. Thành quả ấy không chỉ là niềm tự hào của PVFCCo - Phú Mỹ, mà còn khẳng định sinh động bản lĩnh sáng tạo của người lao động Petrovietnam.

Ngày nay, PVFCCo - Phú Mỹ không chỉ có những hạt urê, mà đã phát triển cả một hệ sinh thái phân bón - hoá chất: NPK Phú Mỹ, hữu cơ Phú Mỹ, Phú Mỹ Xanh xử lý khí thải động cơ diesel… Tất cả đều mang dấu ấn sáng tạo và khát vọng vươn xa của những con người từng chập chững bước vào lĩnh vực mới.

Gắn kết cùng khách hàng

Nếu trong Nhà máy đạm Phú Mỹ, bàn tay những kỹ sư, công nhân làm chủ công nghệ để tạo nên những hạt sản phẩm chất lượng cao, thì ngoài đồng ruộng có những bước chân cần mẫn của cán bộ thị trường, kỹ sư nông nghiệp mang sản phẩm cùng kiến thức, kinh nghiệm đến với bà con nông dân.

Ở vùng đất Đắk Nông đầy nắng gió, hình ảnh chàng trai trẻ Trương Thanh Lương – cán bộ thị trường của Công ty Phú Mỹ Đông Nam Bộ, đơn vị thành viên của PVFCCo – Phú Mỹ, miệt mài đồng hành cùng bà con nông dân từ nương rẫy đến vườn cà phê đã trở nên quen thuộc. Với anh, công việc không chỉ là giới thiệu phân bón Phú Mỹ, mà còn là sẻ chia kiến thức, hướng dẫn kỹ thuật canh tác, giúp bà con nâng cao hiệu quả sản xuất.

Dù gia đình sinh sống tại TP. HCM, anh Lương vẫn không ngại xa nhà, không ngại nắng gió, mưa bão khắc nghiệt. Anh thường xuyên có mặt tại các vùng canh tác, đồng hành với bà con từ khâu chuẩn bị vụ mùa đến quá trình chăm sóc cây trồng. Những buổi tập huấn kỹ thuật, tư vấn sử dụng phân bón Phú Mỹ hiệu quả, hay những lần “bám vườn” cùng bà con để đánh giá kết quả đều đã trở thành công việc thường nhật. Song song với đó, anh Lương còn ứng dụng công nghệ thông tin vào công việc, anh tận dụng mạng xã hội, phần mềm quản lý khách hàng và cơ sở dữ liệu cây trồng để nâng cao hiệu quả theo dõi, chăm sóc sau bán hàng.

Nhớ lại những ngày đầu, khi bà con còn e dè, anh đã chọn cách đi nhiều hơn, lắng nghe nhiều hơn, để thuyết phục bằng sự tận tâm và kết quả thực tế. Từ đó, niềm tin với phân bón Phú Mỹ, đặc biệt là các sản phẩm mới như NPK Phú Mỹ, Hữu cơ Phú Mỹ... ngày càng sâu sắc, Phú Mỹ trở thành người bạn đồng hành quen thuộc của nông dân Tây Nguyên.

Tích cực trong công việc chuyên môn, anh Lương cũng đầy nhiệt huyết trong các hoạt động cộng đồng kết hợp cùng Nhà phân phối của Phú Mỹ: Trao quà Tết cho người nghèo, tặng quần áo, vận hành mô hình "Tủ đồ 0 đồng" đến với các em nhỏ, bà con nông dân có hoàn cảnh khó khăn... Anh tin rằng, sự sẻ chia không chỉ giúp thương hiệu Phú Mỹ gắn bó hơn với người dân mà còn tiếp thêm ý nghĩa, động lực cho công việc của chính mình và các bạn hàng, đối tác.

Anh Nguyễn Lê Đức Trọng – Thạc sĩ nông nghiệp của Ban Tiếp thị và Truyền thông công ty cũng miệt mài, gắn bó với bà con và các đơn vị chuyên môn trên khắp các vùng miền và cả thị trường quốc tế

Cũng như anh Lương, nhưng ở bình diện bao quát hơn, anh Nguyễn Lê Đức Trọng – Thạc sĩ nông nghiệp của Ban Tiếp thị và Truyền thông Tổng công ty cũng miệt mài, gắn bó với bà con và các đơn vị chuyên môn trên khắp các vùng miền và cả thị trường quốc tế. Với nền tảng chuyên môn vững vàng, gần 15 năm gắn bó với nông nghiệp và PVFCCo - Phú Mỹ, anh Trọng có vai trò quan trọng trong phân tích, thiết lập, quản lý bản đồ dinh dưỡng “sức khỏe đất”, từ đó xây dựng bộ sản phẩm và quy trình sử dụng phân bón Phú Mỹ cho các nhóm cây trồng trên cả nước theo tiêu chuẩn “phân bón đúng”.

Anh hệ thống hóa kiến thức theo từng loại cây, từng giai đoạn sinh trưởng, từng vùng đất; trả lời nhanh – rõ – có dẫn chứng thực địa, giúp bà con giảm chi phí, tăng năng suất và nâng cao chất lượng nông sản. Anh Trọng còn là nhân tố chủ chốt thực thi đề án Drone Phú Mỹ đang được triển khai thành công từ năm 2024, một giải pháp canh tác hiện đại, khoa học, nâng cao hiệu quả kinh tế, bảo vệ sức khỏe cho người dân nông dân.

Anh Trọng chia sẻ: “Tôi luôn mong muốn đem đến những giá trị trong từng việc làm ở PVFCCo - Phú Mỹ, từ chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm có được đến giới thiệu những sản phẩm phân bón Phú Mỹ mà tôi luôn tin tưởng về chất lượng. Sản phẩm của chúng tôi không chỉ tốt mà còn không ngừng cải tiến để ngày càng tốt hơn, và tôi luôn tự tin khi khuyến khích bà con sử dụng. Điều tôi mong mỏi là bà con có trong tay sản phẩm tốt, sử dụng khoa học và tiết kiệm, thật sự cho mùa bội thu như chính slogan của phân bón Phú Mỹ”.

Phú Mỹ không chỉ là sản phẩm, mà là sự đồng hành đáng tin cậy

Câu chuyện của 2 anh cũng là hình ảnh chung của đội ngũ cán bộ thị trường PVFCCo - Phú Mỹ, đó là những con người âm thầm đi hàng ngàn cây số mỗi tuần, ăn cùng nông dân, ngủ cùng nông dân, để “nhìn được trời, biết được đất, hiểu được cây”, và gieo mầm niềm tin vào sản phẩm Phú Mỹ. Khắp các vùng miền, đội ngũ cán bộ thị trường - kỹ sư nông nghiệp của Phú Mỹ vẫn ngày ngày có mặt trên ruộng đồng, họ là cầu nối tri thức: Những buổi “cầm tay chỉ việc” cách bón phân, những lần cùng bà con tính toán hiệu quả để có mùa bội thu đã tạo nên sự khác biệt, khẳng định Phú Mỹ không chỉ là sản phẩm, mà là sự đồng hành đáng tin cậy.

Suốt 21 năm qua, PVFCCo - Phú Mỹ đã tổ chức hàng chục ngàn buổi tập huấn “hướng dẫn sử dụng phân bón hiệu quả”, hàng ngàn chương trình “Nhà nông Phú Mỹ”… Và giờ đây, qua công nghệ hiện đại, kết hợp offline và online, đang ngày càng lan tỏa mục tiêu chung là giúp nông dân sử dụng phân bón hiệu quả, tăng năng suất và thu nhập.

Sẻ chia thịnh vượng

Văn hóa sẻ chia cũng là 1 nét truyền thống đẹp, đầy nhân văn của PVFCCo - Phú Mỹ. 21 năm, có gần 27.000 căn nhà Đại đoàn kết Phú Mỹ trở thành mái ấm nghĩa tình cho đồng bào vùng sâu vùng xa, có hơn 300 công trình y tế, giáo dục được hoàn thành, đi vào hoạt động khắp các vùng nông thôn, có hàng trăm ngàn suất học bổng, xe đạp, quà Tết, quà cứu trợ thiên tai... được tận tay trao gửi cho những mảnh đời khó khăn.

Những phần quà ý nghĩa được ông Tống Xuân Phong - Chủ tịch Công đoàn PVFCCo - Phú Mỹ trao tận tay những hoàn cảnh khó khăn vào dịp Tết đến xuân về

Song song đó, các chương trình tri ân anh hùng liệt sĩ, thăm hỏi và tặng quà các gia đình có công với cách mạng cũng được tổ chức thường xuyên, phối hợp cùng chính quyền và Mặt trận Tổ quốc tại địa phương. Đây là dịp để cán bộ, người lao động PVFCCo - Phú Mỹ bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đối với những hy sinh to lớn cho Tổ quốc, đồng thời nhắc nhở thế hệ hôm nay trách nhiệm giữ gìn và phát huy truyền thống “uống nước nhớ nguồn”.

Mỗi mùa hè, đoàn viên Nhà máy lại tỏa đi nhiều nơi để thực hiện các công trình, phần việc thiết thực

Phong trào thiện nguyện còn gắn liền với tinh thần xung kích của tuổi trẻ. Như chia sẻ của chị Nguyễn Ngọc Mai - Bí thư Đoàn cơ sở Nhà máy đạm Phú Mỹ: “Mỗi mùa hè, đoàn viên Nhà máy lại tỏa đi nhiều nơi để thực hiện các công trình, phần việc thiết thực, từ sửa chữa hệ thống điện, lợp lại mái nhà... đến tủ sách cho em, tuyến đường Tổ quốc, vườn cây ao cá, khu tăng gia sản xuất tại Lữ đoàn 162, Vùng 4 Hải quân... Mỗi công trình, mỗi phần việc được hoàn thành cũng là sự bồi đắp, tôi luyện, trưởng thành cho tuổi trẻ chúng tôi, và qua đó, cũng bình dị chuyên chở tình cảm, hình ảnh của PVFCCo - Phú Mỹ đến và neo lại cùng cộng đồng. Giá trị, tuyên ngôn “Sẻ chia thịnh vượng” mà PVFCCo - Phú Mỹ theo đuổi cũng vì thế mà được xã hội cảm nhận rõ nét và sát thực”.

Với sự đoàn kết, nỗ lực cùng truyền thống bền bỉ sáng tạo, gắn bó và sẻ chia, chắc chắn rằng PVFCCo - Phú Mỹ sẽ ngày càng lớn mạnh, đóng góp tích cực cho sự vững chãi của Petrovietnam - trụ cột hàng đầu của ngành công nghiệp năng lượng quốc gia cũng như kỷ nguyên vươn mình của toàn dân tộc.