Giáo hoàng Leo cảnh báo thế giới sẽ ‘gặp rắc rối lớn’ nếu Elon Musk trở thành tỷ phú nghìn tỷ đầu tiên

Giáo hoàng Leo XIV chỉ trích khoảng cách thu nhập ngày càng nới rộng giữa giới lao động và tầng lớp giàu có, nêu đích danh CEO Tesla Elon Musk như một ví dụ điển hình cho sự “quá đà” của các lãnh đạo doanh nghiệp.

“Cách đây 60 năm, lương của CEO thường cao gấp 4 – 6 lần so với công nhân. Giờ con số tôi thấy gần nhất là gấp 600 lần mức thu nhập trung bình”, Giáo hoàng nói trong cuộc phỏng vấn cuối tuần trước.

“Tôi đọc được tin Elon Musk sắp trở thành người đầu tiên trên thế giới chạm mốc nghìn tỷ USD. Điều đó có ý nghĩa gì? Nếu giá trị duy nhất còn lại chỉ là tiền, thì nhân loại đang gặp rắc rối lớn”.

Bình luận này xuất hiện trong bối cảnh Hội đồng quản trị Tesla đề xuất gói lương thưởng trị giá 1.000 tỷ USD cho Musk, với điều kiện ông phải đưa giá trị công ty xe điện tăng gấp 8 lần trong thập kỷ tới. Mới đây, Musk cũng đã mua thêm 1 tỷ USD cổ phiếu Tesla, cho thấy ông có ý định gắn bó lâu dài.

Bản thân Giáo hoàng Leo có mức lương thường niên hơn 400.000 USD, tương đương Tổng thống Mỹ hoặc hiệu trưởng các trường đại học lớn. Tuy nhiên, mối lo của ông phản ánh nỗi bất an rộng lớn hơn về thu nhập giới lãnh đạo.

Theo Viện Nghiên cứu Chính sách (IPS), trong nhóm 100 công ty thuộc S&P 500 có mức lương nhân viên thấp nhất, CEO nhận trung bình 17,2 triệu USD trong năm 2024, so với mức lương trung bình 35.570 USD của nhân viên – tức tỷ lệ chênh lệch 632 lần.

Giàu nhanh, từ thiện chậm

Trong khi người lao động đối mặt với lạm phát, lương trì trệ và thị trường việc làm thắt chặt, tài sản của giới siêu giàu tiếp tục bùng nổ. Theo Oxfam, tài sản của các tỷ phú trong năm 2024 tăng nhanh gấp 3 lần so với 2023.

Trong vòng một thập kỷ, nhóm 1% giàu nhất đã bổ sung gần 34 nghìn tỷ USD – đủ để xóa nghèo toàn cầu 22 lần nếu phân bổ ở mức chuẩn cao nhất.

Chỉ tuần trước, Larry Ellison lập kỷ lục lịch sử khi tài sản ròng tăng 89 tỷ USD trong một ngày, nhờ sự bứt tốc của tập đoàn công nghệ Oracle.

Song, cam kết từ thiện lại không theo kịp tốc độ làm giàu. Chương trình Giving Pledge – sáng kiến do Warren Buffett cùng Bill và Melinda Gates khởi xướng năm 2010 nhằm kêu gọi các tỷ phú hiến ít nhất 50% tài sản – đến nay chỉ có 9/256 người ký thực sự thực hiện.

Và phần lớn số tiền quyên góp được lại đổ vào các quỹ tư nhân thay vì trực tiếp cho hoạt động xã hội. IPS ước tính trong tổng số 206 tỷ USD mà nhóm ký cam kết năm 2010 đã cho đi, khoảng 80% (164 tỷ USD) chảy vào các quỹ riêng.

Phía Giving Pledge cho rằng báo cáo của IPS “vẽ nên bức tranh sai lệch về tác động và tinh thần của chương trình”. Tuy nhiên, tổ chức này thừa nhận vẫn còn những câu hỏi quan trọng cần giải quyết để “khuyến khích hoạt động từ thiện nhiều hơn”.

Theo Fortune