'Nữ tướng' vừa giữ chức Phó Tổng Giám đốc Sacombank là ai?
Thời hạn tái bổ nhiệm Phó Tổng Giám đốc Sacombank là một năm.
Mới đây, Ngân hàng TMCP Sài Gòn Tài Lộc (Sacombank - Mã: STB) đã công bố quyết định về việc tái bổ nhiệm bà Nguyễn Thị Kiều Anh giữ chức vụ Phó Tổng Giám đốc ngân hàng.
Quyết định có hiệu lực từ ngày 23/6/2026, thời hạn tái bổ nhiệm là một năm.
Sinh năm 1983, bà Nguyễn Thị Kiều Anh là Thạc sĩ Quản trị kinh doanh tại Học viện Ngân hàng và có hơn 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính - ngân hàng. Trước khi gia nhập Sacombank, bà có 18 năm công tác tại VPBank, trải qua nhiều vị trí từ chuyên viên tín dụng, trưởng phòng tín dụng, giám đốc chi nhánh đến giám đốc khu vực.

Giai đoạn 2023-2025, bà tiếp tục đảm nhiệm nhiều vị trí quan trọng tại LPBank như Giám đốc chi nhánh, Trợ lý Chủ tịch HĐQT, Phó Chánh Văn phòng HĐQT, Thành viên Ban điều hành và Phó Tổng Giám đốc. Bà cũng từng tham gia HĐQT tại CTCP Chứng khoán LPBank và Công ty Quản lý Quỹ LPB.
Về kết quả kinh doanh, quý I/2026, Sacombank ghi nhận lợi nhuận trước thuế đạt 2.106 tỷ đồng, giảm khoảng 42,7% so với cùng kỳ năm trước. Lợi nhuận sau thuế đạt 1.584 tỷ đồng, thấp hơn 45,3% so với quý I/2025.
Tính đến cuối quý I/2026, tổng tài sản của ngân hàng đạt khoảng 859.572 tỷ đồng, giảm 6,3% so với đầu năm. Dư nợ cho vay khách hàng gần như đi ngang ở mức 626.960 tỷ đồng, trong khi tiền gửi khách hàng giảm 2,8%, còn 600.789 tỷ đồng.
Năm 2026, ngân hàng đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế đạt 8.100 tỷ đồng tăng 6,2% so với kết quả thực hiện năm 2025, thấp hơn 45% so với kế hoạch năm trước (14.650 tỷ đồng). Điều này phản ánh những thách thức trong năm qua và cũng là bước đi thận trọng theo định hướng phát triển dài hạn mới của nhà băng.
Ngân hàng dự kiến tổng tài sản năm 2026 sẽ tăng 10,2%, qua đó đưa quy mô tài sản vượt mốc 1 triệu tỷ đồng. Dư nợ tín dụng mục tiêu đạt 699.400 tỷ đồng (tăng 11,7% hoặc theo hạn mức tăng trưởng tín dụng do Ngân hàng Nhà nước giao), tổng huy động dự kiến đạt 921.300 tỷ đồng (tăng 10,2%); mục tiêu kiểm soát tỷ lệ nợ xấu nội bảng xuống dưới 5%.
