Hai khoản phụ cấp mới được kỳ vọng sẽ tạo nên một hệ thống đãi ngộ hợp lý hơn, đồng thời tăng sức hút đối với đội ngũ nhân lực đang công tác trong các ngành nghề quan trọng.
Sau hơn một thập kỷ áp dụng, chính sách phụ cấp ưu đãi theo nghề cho cán bộ y tế công lập đang được Bộ Y tế đề xuất điều chỉnh, với mức cao nhất lên đến 70% lương.
Với đề xuất nâng mức phụ cấp ưu đãi nghề từ 35% lên 45–80%, thu nhập của giáo viên mầm non có thể tăng đáng kể, thậm chí cao nhất lên tới 21 triệu đồng/tháng.
