Chỉ là doanh nghiệp "mini" trong nhóm sản xuất, kinh doanh nước giải khát song đây lại là doanh nghiệp "nhỏ nhưng có võ" khi kinh doanh tăng trưởng ấn tượng, cổ tức bằng tiền cao Top đầu, giá cổ phiếu đắt đỏ hàng trăm nghìn đồng.
 |
| Ảnh minh họa |
CTCP Bia và Nước giải khát Hạ Long - Bia Hạ Long (Mã HLB - UPCoM) thông báo, ngày 29/5 tới sẽ chốt danh sách cổ đông chi trả cổ tức bằng tiền năm 2023 với tỷ lệ 90% (1 cổ phiếu được nhận 9.000 đồng).
Với 3,09 triệu cổ phiếu đang lưu hành, ước tính công ty cần chi khoảng 28 tỷ đồng để hoàn thành đợt cổ tức lần này.
Theo ghi nhận, gần 10 năm qua, Bia Hạ Long luôn duy trì chính sách chia cổ tức cao bằng tiền trong đó giai đoạn 2021-2022, cổ đông công ty nhận mức chi trả với tỷ lệ ba chữ số (năm 2021 tỷ lệ 100% và năm 2022 tỷ lệ 150%).
Dù chỉ là doanh nghiệp "mini" trong nhóm sản xuất, kinh doanh nước giải khát (vốn điều lệ 30,9 tỷ đồng) song Bia Hạ Long thực chất là doanh nghiệp "nhỏ nhưng có võ".
4 năm gần nhất, doanh thu công ty liên tục tăng trưởng từ mức 710 tỷ đồng năm 2020 lên mức kỷ lục 1.470 tỷ đồng năm 2023. Lợi nhuận sau thuế cũng tăng từ 64,8 tỷ lên 111,3 tỷ đồng trong đó năm 2022 ghi nhận mức đỉnh 126,5 tỷ.
Trên thị trường chứng khoán, cổ phiếu HLB nằm trong Top đầu - các cổ phiếu có giá đắt đỏ nhất sàn chứng khoán - với mức 239.700 đồng/cp (kết phiên 28/5). Thậm chí giai đoạn đầu năm 2024, mã từng có giá 332.510 đồng/cp. Vốn hóa hiện ghi nhận ở mức 740 tỷ đồng.
Theo tìm hiểu, Bia Hạ Long là doanh nghiệp có cơ cấu cổ đông tương đối cô đặc trong đó gia đình ông Doãn Văn Quang - cựu Chủ tịch HĐQT đang nắm gần 44% vốn, ông Shunjiro Suga - đại diện cổ đông lớn của Nhật Bản - sở hữu 30,42% vốn.
Sở hữu "profile" số má ở nhiều thông số, tuy nhiên, tại ĐHCĐ thường niên 2024 vừa qua, lãnh đạo Bia Hạ Long từng chia sẻ một thông tin khiến không ít nhà đầu tư bất ngờ.
Cụ thể, giải đáp câu hỏi của một cổ đông về thái độ của nhân viên chăm sóc khách hàng khu vực Hạ Long trong lộ trình phát triển, sếp HLB cho biết, trong năm 2022, doanh nghiệp từng sa thải hơn 200 nhân sự từ giám đốc kinh doanh đến trưởng các phòng ban, điều hành trung tâm đến các nhân viên chăm sóc khách hàng liên quan đến thái độ phục vụ.
Cuối năm 2022, tổng số nhân sự của công ty là 577 người - giảm gần 26% sau đợt sa thải.
Nửa sau năm 2023, công ty cũng đã xây dựng quy chuẩn mới về thái độ phục vụ khách hàng.
>> Khối ngoại rút ròng hơn 1.100 tỷ đồng khỏi cổ phiếu Vietinbank (CTG)
