Trong lần sửa đổi luật tới đây, viên chức dự kiến sẽ được hưởng tiền làm thêm giờ, tiền lương làm việc vào ban đêm, tiền thưởng và các chế độ khác theo quy định.
Công ty bị chỉ trích sau khi tuyên dương một nhân viên vì làm việc liên tục suốt sáu ngày liền, nhưng chỉ thưởng cho người này khoảng 140 USD (khoảng 3.600.000 đồng).
