Chủ tịch bán công ty, giúp 400 nhân viên thành tỷ phú

Jyoti Bansal sinh năm 1977 tại bang Rajasthan (Ấn Độ), lớn lên trong một gia đình kinh doanh thiết bị nông nghiệp. Ông theo học ngành Khoa học Máy tính tại Indian Institute of Technology Delhi từ năm 1995 đến năm 1999. Sau đó, vào khoảng năm 2000, ông chuyển tới Thung lũng Silicon (Mỹ) và làm việc cho nhiều công ty khởi nghiệp trong vai trò kỹ sư phần mềm.

Vốn là người yêu thích công nghệ và phần mềm, Bansal sớm xác định mục tiêu của mình là phát triển phần mềm để từ đó mở ra những tác động tích cực và cải thiện cuộc sống.

Trước khi AppDynamics trở thành cái tên đình đám, ông là một kỹ sư đầy triển vọng, luôn tin rằng phần mềm có thể thay đổi thế giới theo hướng tốt đẹp hơn.

Năm 2017, khi công ty AppDynamics do ông sáng lập chuẩn bị phát hành cổ phiếu lần đầu ra công chúng, Cisco đã bất ngờ mua lại doanh nghiệp này ngay trước ngày niêm yết với giá 3,7 tỷ USD.

Ông giải thích rằng quyết định bán công ty dựa trên nhiều yếu tố, trong đó có mức độ tương thích giữa phần mềm của AppDynamics và hệ sinh thái của Cisco, cũng như tác động của thương vụ này đối với 1.200 nhân viên về cả khía cạnh văn hóa lẫn tài chính.

Ông tính toán rằng để đạt vốn hóa tương đương trên sàn, các nhân viên sẽ phải trải qua thêm 3-4 năm rủi ro. Theo Bansal, quyết định bán công ty không chỉ mang lại giá trị tài chính cho bản thân mà còn đảm bảo rằng hàng trăm nhân viên trở thành triệu phú, với ít nhất 400 nhân viên sở hữu cổ phiếu trị giá 1 triệu USD trở lên. Một số nhân viên thậm chí có cổ phiếu trị giá hơn 5 triệu USD, số tiền này có thể thay đổi hoàn toàn cuộc sống của họ.

Sau khi bán công ty, Bansal đã dành nửa năm đi bộ đường dài ở dãy Himalaya, leo núi Machu Picchu, đi Safari tại châu Phi và khám phá nhiều nơi trên thế giới. Tuy nhiên, sau đó ông vẫn có chút hối hận. Khi những trải nghiệm đi qua, ông nhận ra rằng niềm đam mê thực sự của mình vẫn là công nghệ và khởi nghiệp.

Dù vậy, Bansal vẫn cho rằng quyết định bán công ty là đúng đắn với thông tin ông có vào thời điểm đó. Chính thương vụ này cũng mang lại giá trị tài chính đáng kể cho Bansal, với 14% cổ phần của AppDynamics, theo hồ sơ của Ủy ban Chứng khoán Mỹ.

Sau sự thành công của AppDynamics, Bansal lập ra Big Labs. Đây là một studio khởi nghiệp để thử nghiệm và nuôi dưỡng các ý tưởng công nghệ. Từ Big Labs, ông sáng lập ra 2 công ty Harness và Traceable. Hai doanh nghiệp này đã sáp nhập đầu năm nay, với tổng giá trị 5 tỷ USD.

Việc sáp nhập được thiết kế khéo léo: Traceable hoạt động như một đơn vị độc lập dưới Harness với chiến lược tích hợp công nghệ để giúp khách hàng theo dõi dữ liệu và mã nguồn một cách hiệu quả.

Phong cách lãnh đạo của Bansal được đánh giá cao nhờ khả năng giao quyền, phân công hợp lý, áp dụng mô hình tăng trưởng T2D3 (triple, triple, double, double, double) để thúc đẩy doanh thu và tốc độ tăng trưởng phần mềm đám mây. Ông tạo ra giá trị lâu dài bằng cách tập trung vào việc tự động hóa quy trình phát triển phần mềm, vừa bảo mật dữ liệu và API.

Hiện tại, Bansal tiếp tục lãnh đạo Harness và Traceable, chứng minh bản lĩnh và sự sáng tạo không ngừng của mình trong thế giới khởi nghiệp. Ông vẫn theo đuổi niềm tin cốt lõi: phần mềm có thể làm thế giới tốt đẹp hơn. Thông qua các công ty của mình, Bansal đang biến niềm tin ấy thành hiện thực, đồng thời kiến tạo giá trị lâu dài cho cả nhân viên và khách hàng.

Với những thành công của mình trong lĩnh vực công nghệ phần mềm, Jyoti Bansal đã khẳng định với thế giới rằng ông là một doanh nhân kiên định, sáng tạo và không ngừng đổi mới chính mình, khiến mọi người tin rằng phần mềm có thể làm thế giới tốt đẹp hơn.