Bộ trưởng Nội vụ giải đáp vướng mắc về chế độ cho lao động hợp đồng nghỉ việc

Tại thảo luận tổ về sáp nhập đơn vị hành chính cấp tỉnh vào hôm nay, Chủ tịch tỉnh Quảng Nam Lê Văn Dũng nêu một số vướng mắc của địa phương liên quan đến công tác cán bộ.

Ông Dũng nêu thực tế liên quan đến Kết luận 128 của Bộ Chính trị về chủ trương công tác cán bộ, trong đó có việc tạm dừng bổ nhiệm các chức danh lãnh đạo, quản lý.

“Hiện nay một số trường học thiếu hiệu trưởng, bệnh viện thiếu giám đốc nhưng không bổ nhiệm được vì vướng kết luận 128. Thực tế sáp nhập Quảng Nam với Đà Nẵng thì bệnh viện, trường học vẫn ở đó”, ông Dũng đề nghị Bộ Nội vụ gỡ vướng cho địa phương.

Ngoài ra, ông cũng nêu vướng mắc trong giải quyết chế độ chính sách cho các trường hợp ký hợp đồng lao động sẽ nghỉ việc tới đây do sắp xếp bộ máy.

Hiện nay Quảng Nam có 23 trường hợp ký hợp đồng trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập nhưng không được giải quyết chế độ theo các quy định hiện nay.

“Ví dụ như Liên đoàn lao động Việt Nam có hợp đồng với một số cán bộ cấp huyện, cấp tỉnh ngoài chỉ tiêu định biên của Ban Tổ chức Trung ương giao. Những người này làm việc mấy chục năm nay, giờ nghỉ việc không được giải quyết chế độ”, ông Dũng nêu thực tế.

Ngoài ra, tại Quảng Nam cũng có nhiều lao động hợp đồng làm việc trên 10 năm bây giờ nghỉ việc do sắp xếp, tinh gọn bộ máy nhưng cũng không được giải quyết chế độ gì.

“Tỉnh sẽ có văn bản báo cáo Bộ Nội vụ nghiên cứu tháo gỡ để những đối tượng này khi nghỉ việc có chế độ để động viên anh em”, Chủ tịch tỉnh Quảng Nam cho hay.

Địa phương vẫn được bổ nhiệm hiệu trưởng trường, giám đốc bệnh viện

Bộ trưởng Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, Kết luận 128 của Bộ Chính trị quy định không quá cứng nhắc như địa phương phản ánh. Việc quy định không được bổ nhiệm các chức danh lãnh đạo, quản lý chỉ áp dụng ở những nơi chịu tác động trực tiếp từ việc sắp xếp bộ máy. Tuy nhiên có những địa phương còn áp dụng cứng nhắc trong thực hiện.

Đặc biệt, đối với các đơn vị sự nghiệp, cần đảm bảo vận hành thông suốt, không gián đoạn, nhất là các đơn vị cung ứng dịch vụ công cơ bản thiết yếu như y tế và giáo dục, không thể thiếu người quản lý.

“Bộ Nội vụ sẽ có văn bản làm rõ thêm để các địa phương thực hiện kiện toàn các chức danh lãnh đạo bị khuyết”, bà Trà nói.

Về chế độ chính sách với những người thuộc diện tinh giản biên chế, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho hay, ngoài Nghị định 178, Nghị định 67 đã quy định rất rõ và hiện nay Bộ Nội vụ đang sửa đổi bổ sung Nghị định 29 về tinh giản biên chế.

Trong đó, Bộ có đề xuất bổ sung thêm đối tượng là cán bộ không chuyên trách ở cấp xã và cán bộ không chuyên trách ở thôn bản, tổ dân phố vào diện tinh giản biên chế.

Đối với đối tượng hợp đồng đang sử dụng tại các địa phương hiện nay nếu đúng quy định, cũng sẽ được rà soát để bổ sung vào đối tượng tinh giản biên chế và có chế độ chính sách tương ứng theo quy định.

Tuy nhiên, Bộ trưởng cũng khẳng định, với các đối tượng hợp đồng thì bắt buộc phải theo quy định thì mới đưa vào diện được hưởng các chế độ, chính sách. Tuy nhiên, các đối tượng này sẽ không được hưởng chính sách ưu đãi như Nghị định 178.

Còn những trường hợp ký hợp đồng theo diện tự thỏa thuận, không đúng quy định thì không được hưởng các chế độ, chính sách. Chính sách cụ thể sẽ tùy thuộc vào tính chất đặc thù và công việc của từng đối tượng.

>>Bộ trưởng Nội vụ: Tăng thẩm quyền cho chủ tịch UBND cấp tỉnh