Đời sống

Buộc thôi việc nữ nhân viên xin nghỉ ốm 10 ngày để đi du lịch, bị cấp trên phát hiện

Anh Khôi • 06/10/2026 22:32

Nữ nhân viên bị cấp trên bắt gặp tại một nhà ga ở thành phố khi đang mang theo hành lý cỡ lớn.

Chính quyền thành phố Yokosuka (tỉnh Kanagawa, Nhật Bản) quyết định kỷ luật buộc thôi việc một nữ nhân viên 45 tuổi thuộc Phòng Phúc lợi trẻ em sau khi người này sử dụng giấy chẩn đoán có nội dung gian dối để xin nghỉ bệnh 10 ngày, trong thời gian đó đi du lịch nước ngoài và vẫn nhận lương.

Theo thông báo của chính quyền thành phố Yokosuka, nữ nhân viên giữ chức chủ nhiệm tại Cục Dân sinh. Vụ việc xảy ra từ ngày 7 đến 16/6/2026. Trong thời gian này, cô nghỉ bệnh và nhận khoảng 104.000 yen (hơn 17 triệu đồng) tiền lương.

Sự việc bị phát hiện khi cấp trên tình cờ bắt gặp nữ nhân viên tại một nhà ga ở thành phố Yokosuka trong thời gian cô đang nghỉ bệnh. Người phụ nữ khi đó mang theo hành lý cỡ lớn.

Platform Journey_ Two Travelers
Cấp trên tình cờ bắt gặp nữ nhân viên tại một nhà ga ở thành phố Yokosuka khi cô mang theo hành lý cỡ lớn. Ảnh minh họa: AI

Nghi ngờ về việc nhân viên đang nghỉ ốm nhưng xuất hiện tại nhà ga, người quản lý chủ động gửi tin nhắn thăm hỏi qua ứng dụng liên lạc công việc nội bộ nhằm mục đích xác minh. Không hề hay biết hành tung đã bị lộ, người phụ nữ thản nhiên trả lời rằng mình đang bị ốm và nằm nghỉ.

Sau khi kỳ nghỉ kết thúc, nữ nhân viên trở lại cơ quan và được cấp trên yêu cầu giải trình. Ban đầu, cô khẳng định mình thực sự bị bệnh và ở nhà điều trị. Tuy nhiên, qua nhiều lần làm việc, người phụ nữ thay đổi lời khai và thừa nhận đã đi du lịch nước ngoài. Cô giải thích rằng sức khỏe hồi phục nhanh hơn dự kiến nên quyết định thực hiện chuyến đi.

Từ những nghi vấn trên, thành phố Yokosuka làm việc với phòng khám và bác sĩ liên quan, qua đó xác định nữ nhân viên thực tế chưa từng đến khám. Người phụ nữ này đã nhờ một bác sĩ quen biết lập giấy chẩn đoán để có căn cứ xin nghỉ bệnh.

Cơ quan chức năng cũng xác minh hành trình của nữ nhân viên và xác định thời gian nghỉ bệnh trùng với chuyến du lịch nước ngoài.

Căn cứ kết quả xác minh, chính quyền thành phố Yokosuka quyết định áp dụng hình thức kỷ luật cao nhất là buộc thôi việc đối với nữ nhân viên. Quyết định có hiệu lực từ ngày 30/9.

Sau khi bị xử lý, nữ nhân viên bày tỏ sự hối hận và xin lỗi vì hành vi của mình đã gây ảnh hưởng đến nhiều người.

Vụ việc cũng kéo theo trách nhiệm của vị bác sĩ đã lập giấy chẩn đoán gian dối. Ngày 28/9, chính quyền thành phố Yokosuka đã gửi đơn tố giác tới cảnh sát, đề nghị điều tra hành vi của bác sĩ này với cáo buộc có dấu hiệu vi phạm Luật Bác sĩ của Nhật Bản.

Theo TokyoReporter, Yokosuka, Asahi Shimbun, TV Asahi/ANN News, Yomiuri Shimbun

Theo Kiến thức Đầu tư | 2026-10-06 16:13
https://dautu.kinhtechungkhoan.vn/buoc-thoi-viec-nu-nhan-vien-xin-nghi-om-10-ngay-de-di-du-lich-bi-cap-tren-phat-hien-1469596.html
Đừng bỏ lỡ
    Đặc sắc
    Nổi bật Người quan sát
    Đọc tiếp
    Buộc thôi việc nữ nhân viên xin nghỉ ốm 10 ngày để đi du lịch, bị cấp trên phát hiện
    POWERED BY ONECMS & INTECH