72% lao động ngại lập gia đình, sinh con vì… lương thấp

Trong hai tháng (tháng 3 - tháng 4), Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (LĐLĐVN) đã thực hiện khảo sát gần 3.000 người lao động tại 10 tỉnh, thành phố.

Kết quả cho thấy, có 54,9% người lao động cho biết tiền lương, thu nhập của họ vừa đủ chi tiêu cơ bản của gia đình; 26,3% phải tằn tiện, chi tiêu kham khổ; 7,9% không đủ sống, phải làm thêm các công việc khác để có thêm thu nhập trang trải cuộc sống.

Việc thu nhập chưa đáp ứng được nhu cầu chi tiêu của gia đình đã dẫn đến tình trạng người lao động phải “thắt lưng buộc bụng”, tiết kiệm để bảo đảm cuộc sống; nhiều trường hợp người lao động phải vay mượn để chi trả cho các nhu cầu phát sinh đột xuất.

Kết quả khảo sát cũng cho thấy, chỉ có 55,5% người lao động có đủ điều kiện ăn thịt, cá trong tất cả các bữa ăn chính (không kể bữa ăn ca tại doanh nghiệp). Như vậy, còn một bộ phận không nhỏ chưa có mức dinh dưỡng ổn định, đầy đủ, ảnh hưởng đến sức khỏe thể chất, hiệu quả, năng suất lao động.

Theo Tổng LĐLĐVN, thu nhập thấp là yếu tố chính ảnh hưởng đến các quyết định hôn nhân và sinh con của người lao động.

Cụ thể, 72,6% người chưa lập gia đình cho biết tiền lương là nguyên nhân chính ảnh hưởng đến quyết định lập gia đình của họ; 72,5% người đã lập gia đình lo ngại về khả năng tài chính khi sinh thêm con do chi phí nuôi dạy, đặc biệt là giáo dục và y tế.

Bên cạnh đó, có hơn 53,3% người lao động cho rằng lương chỉ đáp ứng một phần chi phí giáo dục con cái; trong khi 6,9% người lao động cho biết tiền lương của họ không đáp ứng được nhu cầu chi cho giáo dục con cái, cho thấy gánh nặng tài chính đang ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng cuộc sống và cơ hội phát triển của thế hệ sau.

Thu nhập thấp là yếu tố chính ảnh hưởng đến các quyết định hôn nhân và sinh con của người lao động - Ảnh: Internet

Cũng theo khảo sát, hơn 44% lao động cho biết thu nhập chỉ đảm bảo khám chữa bệnh mức cơ bản, khoảng 38% chỉ đủ tiền mua một số loại thuốc cơ bản và 5,6% không đủ tiền mua thuốc, khám chữa bệnh. Đa số lao động không đủ tài chính để chủ động chăm sóc sức khỏe toàn diện, chẳng hạn khi bệnh nghiêm trọng hoặc phải điều trị dài hạn.

Những số liệu đã này phản ánh một thực tế mà nhiều người lao động đang phải đối mặt: Thu nhập tăng chậm trong khi chi phí tăng nhanh. Minh chứng thực tế cho điều này, tại phiên thảo luận gần đây vào sáng 18/6, đại biểu Quốc hội đoàn Hậu Giang đã thẳng thắn chỉ ra: Từ năm 2023 đến nay, Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) đã tăng giá điện 4 lần, tỷ lệ tăng 17%. Trong khi đó, lương tối thiểu vùng của công nhân chỉ tăng duy nhất 1 lần, với mức tăng 6%.

Việc thu nhập không theo kịp đà tăng của giá cả hàng hóa và dịch vụ đang tạo ra một khoảng cách ngày càng lớn giữa chi phí sinh hoạt và khả năng tài chính của người lao động. Sự chênh lệch này đang đặt người lao động vào thế khó, buộc họ phải điều chỉnh ngân sách, thậm chí một bộ phận người lao động chỉ đủ trang trải cho cuộc sống của bạn thân và phải tạm gác lại giấc mơ an cư hay lập gia đình.

>>ĐBQH: Giá điện tăng 4 lần, lương tối thiểu vùng chỉ tăng 1 lần